В период, когда сотрудник находится на больничном, ему выплачивается компенсация за дни нетрудоспособности. На сегодняшний день лимит такой выплаты составляет 25 МРП в месяц.
Однако возникает вопрос: что делать, если работник представил больничный лист с отметкой «производственная травма»? Необходимо ли удерживать налоги (ИПН, СН) с этой суммы?
Обратимся к Налоговому кодексу и Гражданскому кодексу Республики Казахстан.
Прежде всего, следует выяснить, попадает ли такая выплата под категорию компенсации за вред, причиненный здоровью и жизни человека.
Согласно статье 936 Гражданского кодекса, производственная травма рассматривается как ущерб, причиненный жизни и здоровью гражданина в процессе выполнения трудовых обязанностей.
По пункту 42 части 1 статьи 341 Налогового кодекса, доход физических лиц в виде компенсации за ущерб, причиненный их здоровью и жизни (за исключением морального вреда), исключается из налогооблагаемых доходов.
Согласно статье 484 Налогового кодекса, доходы, упомянутые в пункте 1 статьи 341 (за исключением определенных случаев), не подлежат обложению социальным налогом.
Таким образом, пункт 42 статьи 341 НК распространяется и на выплаты по больничным листам, связанным с производственными травмами. Это значит, что такие выплаты не облагаются налогами, так как исключаются из объектов обложения как по ИПН, так и по социальному налогу.
Следует также отметить, что производственные травмы могут повлечь за собой дополнительные выплаты, такие как единоразовая компенсация или расходы на лечение. Эти суммы также могут не облагаться налогами в соответствии с нормами Налогового кодекса, если они квалифицируются как компенсации за ущерб, причиненный здоровью.
Важно проводить четкую документацию и сохранивать все подтверждающие документы о производственной травме и связанных с ней выплатах, чтобы избежать возможных проблем с налоговыми органами.
Если вам нужна профессиональная консультация бухгалтера, юриста или налогового специалиста, вы можете обратиться за помощью к экспертам в этой области. Оставьте заявку, и мы свяжемся с вами в удобное для вас время.