Онлайн анализ рынка труда новые возможности

Для эффективного планирования подготовки специалистов и анализа ситуации в сфере занятости Министерство труда и социальной защиты населения инициировало создание Инновационного навигатора проектов, что связано с Годом рабочих профессий.

На данный момент на платформе представлено 755 инвестиционных инициатив, которые предполагают создание 150 тысяч рабочих мест. С использованием таких критериев, как размер фонда оплаты труда, своевременность зарплатных выплат, социальные отчисления и число рабочих мест, можно проводить оценку эффективности осуществляемых проектов.

Данные анализа выявили значительный разрыв между потребностями рынка труда в разных регионах и фактическим количеством выпускников колледжей. Наиболее ощутимый дефицит кадров наблюдается в строительной отрасли и промышленности, помимо этого, отмечается неравномерное распределение недостатка квалифицированных кадров по территориям.

Согласно последним сведениям, завершена интеграция Инновационного навигатора проектов с информационными системами Министерства финансов. Это позволит синхронизировать подготовку кадров с проектами, финансируемыми из государственного бюджета, по мере получения от них данных.

В целях обеспечения экономики квалифицированными работниками, по поручению Главы государства было обновлено 1,6 тысячи профессиональных стандартов для рабочих специальностей. На основе этих стандартов обновлено 87% образовательных программ. Кроме того, был создан электронный Банк навыков, охватывающий более 12 тысяч навыков, которые соответствуют стандартам стран Европейского Союза. В текущем году запланирована разработка и обновление 100 профессиональных стандартов.

Государство будет усиливать контроль за соблюдением безопасных условий труда и внедрит цифровую карту предприятий. Также планируется создание системы оценки и сертификации учебных заведений, предлагающих программы подготовки специалистов, что позволит повысить качество образования и соответствие его требованиям рынка.

Важным аспектом является развитие программ переподготовки и повышения квалификации для уже работающих специалистов, что обеспечит им возможность адаптироваться к изменениям в технологиях и требований работодателей. Ожидается, что это поможет сократить уровень безработицы и улучшить ситуацию на рынке труда.

В рамках подготовки к предстоящим изменениям, Министерство труда также запускает информационные кампании, направленные на популяризацию рабочих профессий среди молодежи, чтобы привлечь больше выпускников в критически важные для экономики отрасли.