Возможное повышение минималки в Казахстане в 2027-2028 годах: что это значит для экономики и населения?

Повышение минимальной заработной платы в Казахстане: планы на 2027-2028 годы

В Казахстане в 2027-2028 годах будет обсуждаться вопрос о повышении минимальной заработной платы. Об этом сообщил заместитель премьер-министра и министр национальной экономики Серик Жумангарин на заседании кабинета министров.

Основные направления программы

На встрече был представлен проект Программы совместных действий правительства, Национального банка и агентства по регулированию и развитию финансового рынка, направленный на макроэкономическую стабилизацию и улучшение благосостояния населения в период с 2026 по 2028 годы.

В рамках данной программы правительство сосредоточит усилия на:

• Поддержке доходов населения;
• Адресности социальной помощи;
• Цифровизации выплат.

Минимальная заработная плата: что нужно знать

Программы содействия занятости

Серик Жумангарин также отметил, что будут продолжены программы содействия занятости, с особым акцентом на регионы с низкой экономической активностью. Усилятся меры по адресности социальной поддержки, а для повышения прозрачности механизмов выплат планируется активное использование цифровых технологий.

Прогнозы правительства

По прогнозам, в 2026-2028 годах реальные доходы населения должны вырасти не менее чем на 2-3 процента ежегодно.

Изменения в расчете МЗП

Недавно в Казахстане было решено увеличить размер минимальной заработной платы с 85 000 тенге до 110 000 тенге. Также следует отметить, что с начала октября Сенат одобрил Конвенцию о минимальной зарплате, которая учитывает особенности развивающихся стран. Теперь при расчете МЗП государство будет обязано учитывать экономическую ситуацию и реальные потребности работников.